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如何处理这俩人呢？
如果说把他俩送到派出所里面的话，真严格起来，这俩也够上判刑的了。
但是，想到他两时工作也算积极，而且这俩还是有着能轻松翻墙的本领的特殊人才的时候，赵青山决定不但不把这俩送到监狱里面，反而打起了其他的主意。
看着已经开始打哈欠的韩笑，赵青山摸出手机来看了看时间，已经是凌晨快两点了，然后对徐家强和徐家亮说道：“情况我都弄明白了，这样，徐家强徐家亮你俩听着，你俩身为我青山农业东岭养鸡场的员工，竟然敢偷我家的鸡，这样，你俩这个月工资扣两百，你俩回家去，明天早晨要是上班迟到了，再扣五十！”
徐家强和徐家亮兄弟两个一听，然后还以为自己耳朵听错了，相互看了看，立马高兴地走了。
兄弟俩的自行车刚才摔得车把都歪了，然后两个人正了正车把，迅速得消失在了夜色里面。
“曹亮，你把剩下那四只鸡提回去，韩笑你们也都睡觉去吧。”
回到了东岭，回到了自己的住所里面，赵青山却一丝睡意也没有。
员工偷拿公司产品，这在许多企业里面都是存在的现象，贪欲是每个人都有的私心，如何战胜这种私心，光靠着个人的修养是不够的，还得在制度上加强管理。
没有制度保障，这种情况，还会发生。
另外除了制度保障还不够，还要加强企业文化建设，让员工对于自己工作的企业产生认同感，产生感情，这也是增强企业凝聚力，减少一衅坏团结的事情发生的方式方法。
如果说前来偷鸡的不是自己养鸡场的员工的话，赵青山可能就会考虑把偷鸡贼送到派出所里面去，而现在，偷鸡贼确定是徐家强和徐家亮，他就不能这样做了。
这也算得上是家丑了，俗话说家丑不能外扬，自己的企业内部出了贼，这件事可真是一点都不光彩。
赵青山象征性地惩罚了徐家强兄弟两个，甚至于连追回损失的意见都没有提出来，就让他俩走了。
一开始徐家强还以为自己肯定是要被公司开除了，然后下一步送到派出所的打算都准备好了。
然而，老板并没有那么做，而是原谅了他们。
第二天，徐家强兄弟两个比平时来得都早，干活也格外得卖力。
赵青山了解到，徐家强兄弟家境比较贫寒，后来应聘了自己的公司里面之后，成了一名饲养员之后，家里情况才变好起来。
兄弟俩年龄都不小了，哥哥徐家强今年已经有25周岁了，而弟弟徐家亮也有23周岁了，年龄都比赵青山要大，然而却因为家贫都还没有找媳妇结婚。
看着徐家兄弟两个今天干活很卖力，赵青山只字未提昨天晚上的事情。
然而，昨天晚上，可是有许多人都看到，是徐家强和徐家亮兄弟两个来养殖场里面偷鸡的，没想到他俩今天竟然还来上班了。大家都以为，赵总会将这俩人送到派出所里面，然后好好地教训他俩一顿，最后再把这俩人开除了的。
赵青山没有这样做，他没有开除这俩人，反而还打算有别的用途。
上午九点半，实在有些不解的刘涛皱着眉头找到了赵青山，直接了当得问道：“赵总，昨天晚上的事情，大家都议论开了，为什么不把徐家强和徐家亮开除了呢？”
“刘经理，你认为，应该把徐家兄弟两个开除？”
“吃里扒外的东西，留着他们有什么用？”
然而赵青山却摇了摇头，关了办公室的门，让刘涛坐下，给他倒了杯茶，说道：“现在徐家强兄弟两个每个月拿我一千两百块钱的工资，完了还到我们养鸡场里面来偷鸡，下一步要是我把他俩开除了，他俩还不天天想着来偷我们的鸡？”
“把他俩送到派出所里面，最少也能拘留十五天。”
“然后呢？十五天以后他们就都出来了，再来偷？他们今天来偷还是明天来偷？我们总不能知道吧，不知道呢，我们就得整天想办法防着点，下一步成本呢？防盗的成本怎么算呢？所以啊，刘涛，咱们不能着急地把徐家强和徐家亮给开除了！这俩偷过东西，是犯过错误，但是小偷小摸，其实也不算什么太严重的错误。一方面咱们的管理也确实有漏洞，让别人有可乘之机，另一方面，员工的迫切愿望，我这个当老板的也没有真正了解到，也有不对的地方。”
“哎，青山，你总是这么善良，可是，人善被人欺，没有人把别人的善良当回事的！”
赵青山点了点头，对于刘涛的观点，赵青山是赞同的。
“你说的也有道理，但是，就算是善良不被人当回事，我还是希望自己当一个善良的人。”
赵青山没有说他话里背后的话，因为，他有霹雳手段。
在他的眼里，徐家强和徐家亮有利用价值，养鸡场里面的饲养工作需要人来完成，而接下来对于防盗的工作，想必两个有过“从业经历”的人，更有办法和发言权的。
刘涛非常无奈地摇了摇头：“青山，你是个好老板。”
“刘涛，你也是个好人，好好干，咱们公司以后会越来越好的。”
刘涛点着头，然后站起身来，一脸平静得看着自己的老总，说道：“赵总，那我现在去干活了。”
“注意对大家说话的口气，尽量缓和一些。”
刘涛点了点头，然后走了出去。
刘涛一出去，便看到门口有几个人趴着偷听，然后大家看到门开了，便立马假装没事人一样四下散开了。
“都听到了吧，咱们的赵总是个多么好的人，你们谁要是再有什么吃里扒外的勾当，我刘涛饶不了他！”
刘涛的拳头很大，声音也很洪亮，不远处的徐家强和徐家亮兄弟两个也听得一清二楚。
第0312章 留徐家兄弟喝个酒
东岭养鸡场里面，只说负责大棚的饲养员，现在就已经有小一百人了。再加上司机、沼气池和孵化场里面，这边职工总共超过一百二十人。
而且，赵青山还一直在囤积招聘人手。
在许多人看来，赵青山囤积的饲养员已经足够多了。
东岭养鸡场这边九十几个饲养员，南坡工地上还有四五十人预备下一步当饲养员的，而南山上面也有十来个饲养员。总共一百五十多个饲养员，下一步就算是南坡白羽鸡养殖基地开始上鸡的时候，也是够用的。
赵青山的新白羽鸡养殖基地，那可是上了全套的现代化养鸡设备，一个人照顾两个千平养鸡大棚都绰绰有余，而这种鸡舍里面白羽鸡的养殖密度能达到每平米十只鸡。也就是说，一个人管理两万只鸡，完全没有问题。这样说下来，自己一期工程就二十个大棚，完了十个饲养员就照顾过来了。就算是有白班夜班，南坡那边的白羽鸡养殖基地一期工程，也就需要二十个饲养员，就算再加上几个备用的，总共三十个人绰绰有余。而且，夜班的时候，根本就需要不了这么多人，满打满算三十个人绝对太够用了。
而东岭这边，总共三十四个鸡舍大棚，30日龄以下一个鸡舍大棚里面安排俩人，而30日龄以下的大棚只有3个，另外的大棚每个安排一个饲养员。这样白天的时候东岭养鸡场这边需要33个饲养员就够了。到了晚上，一般是安排12到15个饲养员就可以满足工作要求了。也就是说，东岭这边实际上需要的人手呢，就只有五十个就够了。就算是有人生病有事需要别人顶工，总共招聘七十个绝对够用了。
而现在，赵青山不但已经招聘了一百五十多个饲养员了，甚至下一步还打算继续招聘。
员工太多了，工作就会轻闲，而工作轻闲，工资待遇还多，个别心思不正的饲养员就开始动别的心思了。
徐家强和徐家亮偷鸡，一方面是他俩心术不正，有当坏人的潜质；另一方面，赵青山给他们安排的活太轻松了，让他俩还有晚上到养鸡场里偷鸡的精力；还有一方面，那就是养鸡场的安保工作，做得并不好。
赵青山囤积饲养员，是因为饲养工作，并不是说一项简单的工作，随随便便谁来了都能立刻干的。
一个优秀的饲养员，除了定时定量得给鸡投放饲料，添加饮水，还有其他重要的工作，那就是通过观察鸡群的情况，来了解鸡群的健康状况。
观察鸡群情况，了解鸡群的健康状况，这是需要学习，同时又需要经验才能获得的能力，这需要时间。
赵青山很乐于学习，他本身又特别喜欢养鸡，看着小鸡仔从一把抓那么大，慢慢长大到几斤重的样子，这中间的辛苦付出最终获得了回报，这是一件很快乐的事情。
同时，在学习中，在长期的养鸡经验中，赵青山懂得了不少通过观察鸡群的情况来判断鸡群健康与否的本领。
赵青山、刘涛、刘玉仁他们三个，在养鸡方面的经验，是其他人所没有的。
现在赵青山负责全局，统筹整个公司的情况，别看现在这两天没事干，但是再过几天，要上鸡，要培训新员工，要学习设备操作，还要生小孩做月子，一项项的事情袭来，赵青山别说来东岭这边闲下心来，就是来东岭的时间都几乎没有了。
刘涛现在是东岭这边的负责人，别看他平时说话好像口气很严厉，但是他是个老实人，组织管理方面确实没有多少能力。虽然说经过锻炼，能力有所提升，但是东岭这边，还是会出问题的。
像刘涛这样的人，适合当技术总监。
养鸡也是个技术活，虽然说看起来养鸡很简单，随便谁都能干的一项工作。
但是，不同的饲养员养殖的鸡，同样的饲料和水，养殖出来的成活率、肉料比、肉质肉感等等，都会有很大的区别。
这，也是有人养鸡赚钱，有人养鸡赔钱的原因。
在赵青山的带领下，刘涛也掌握了许多通过观察判断鸡群是否生病的本领，然后也具备了养鸡赚钱的能力了。
东岭这边现在的九十几个饲养员，经过快一年的学习，也从刘涛手里学到了不少本领。
可以说，就算是不在赵青山的养鸡场里面工作，这些人自己找个地方，然后建起养鸡大棚，进行养鸡的话，也会赚钱的。
东岭这边管理方面还有些问题，就在抓住徐家强和徐家亮偷鸡的当天晚上，赵青山留下兄弟两个，在家里吃饭。
赵青山让李玲从小庙村庄户饭店订了四个菜，送到了东岭山上，自己的住所里面。
他没有直接打电话定菜，而是让李玲通过后勤部的名义订菜，这样庄户饭店结账就去找李玲，而不是找赵青山，也省了赵青山不少事情。
虽然说，李玲有了这项权力，有可能存在以权谋私的机会，但是赵青山是允许这种情况在一定范围内发生的。
水至清则无鱼，如果说一些有油水的职位，有人站在上面，什么油水都不捞的话，赵青山一方面可能会佩服这个人的人品，另一方面可就有可能担心说这人有更大的野心了。
在适当的范围内捞点油水，也能提高员工的积极性的。
饲养员偷鸡，明显超越范围了。
“知道我为什么今天晚上留下来请你们喝酒吗？”
客厅的茶几旁边，刘涛坐在一旁，赵青山坐在最上首的位置，靠门口坐着的是徐家强和徐家亮。
听了赵总的话，徐家强和徐家亮面面相觑，也有性糊了。
按说，自己犯了大错，是应该被惩罚